Psychologie &
Wirtschaft in Synergie
So zünden Sie die POWER 4 SUCCESS
auch in Ihrem Unternehmen
Ich coache und trainiere seit 20 Jahren erfolgreich GeschäftsführerInnen, ManagerInnen, High Potentials und MitarbeiterInnen
von Unternehmen in den Bereichen:
- Leadership
- Performance Improvement
- Erfolgs-Kommunikation
- Beziehungs-Management
- Konflikt-Management & Teambuilding
- Selbstführung & Mind-Management
- Empowerment
- Life-Work-Balance & Life-Design
- Burnout-Prophylaxe & Burnout-Behandlung
POWER 4 SUCCESS für Führungskräfte
Sie sind Führungskraft und möchten mittels kraftvoller Führung Ihres Teams die gesteckten Unternehmensziele erreichen.
Folgende Herausforderungen begegnen Ihnen immer wieder:
- Ihre MitarbeiterInnen sind oft demotiviert, haben ein negatives Mindset, ziehen sich gegenseitig runter, die Stimmung im Team ist nicht leistungsförderlich und einzelne im Team gehen nicht mit der Begeisterungsfähigkeit an ihre Tätigkeit heran, wie Sie es als Führungskraft erwarten und brauchen.
- Disharmonie unter einzelnen Team-Mitgliedern: unterschwellige oder offene Konflikte, vielleicht sogar Mobbing unter den MitarbeiterInnen. Sie sind als Führungskraft ständig gefordert, zu schlichten und erleben sich als permanenter Krisenmanager des Teams.
-
Ihre MitarbeiterInnen agieren nicht unternehmerisch, sie denken nur an das eigene Aufgabengebiet bzw. sind nicht bereit zu effizienter Schnittstellenarbeit mit anderen Abteilungen.
Der WIR-Gedanke fehlt. - Überlastungsreaktionen bei einzelnen im Team bis hin zum Burnout.
Als Business Coach und Psychotherapeutin weiß ich, dass Leadership-Qualitäten sehr stark mit der eigenen persönlichen Lebensgeschichte zu tun haben.
Aus diesem Grund bringen oft herkömmliche Führungskräfte-Trainings nur wenig Veränderung in der eigenen Führungs-Performance, weil die dahinterliegenden Ursachen in den Trainings-Settings nicht erkannt und aufgelöst werden können.
Was bringt es Ihnen, formal zu wissen, wie Sie ein MitarbeiterInnen-Gespräch führen sollen, wenn Sie insgeheim Angst davor haben, Ihre MitarbeiterInnen zu sehr zu fordern?
In unserer gemeinsamen Arbeit achten wir daher sehr darauf, dahinter liegende persönliche, einschränkende Muster und Hindernisse zu lösen, um Ihr volles Potential als Führungskraft zu entfalten. Und dieses Potential dann gewinnbringend in Ihre Führungsarbeit und zur Erreichung der Unternehmensziele einzusetzen.
Gemeinsam steigern wir Ihre Leadership-Performance,
indem wir Antworten auf diese und viele weitere Fragen erarbeiten:
- Wie sieht ein gelungener Balanceakt zwischen Fördern und Fordern der MitarbeiterInnen aus?
- Wie kommuniziere ich unpopuläre Entscheidungen, ohne das Vertrauen meines Teams zu verlieren?
- Wie positioniere ich mich gut innerhalb des Unternehmens?
- Wie lege ich meine Führungsrolle an?
- Wie schaffe ich einen guten Spagat zwischen meinen eigenen, den Unternehmenszielen und denen meines Teams?
- Wie kann ich meine Mittlerrolle zwischen unterschiedlichen Hierarchieebenen ohne Interessens- oder Loyalitätskonflikte leben?
- Wie organisiere ich mich zeiteffizient und gewinnbringend zugunsten einer gelungenen Life-Work-Balance?
- Wie manage ich Stress und Unvorhergesehenes?
- Wie kommuniziere ich erfolgreich mit mir selbst (Mind-Management) und meinen MitarbeiterInnen?
- Wo will ich im Hinblick auf meine Karriere in zehn Jahren stehen?
- Wie passt mein Karriereplan zu meinem privaten Lebensplan?
- Welche Prioritäten muss ich in meiner Leadership-Performance setzen angesichts der Fülle an Projekten, Themen und Verantwortlichkeiten?
POWER 4 SUCCESS für MitarbeiterInnen
Als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter kennen Sie vielleicht das Gefühl von mangelnder Erfüllung im Job.
Die Arbeit macht immer weniger Spaß. Es ist nur mehr Job, aber keine Berufung.
Insgeheim fragen Sie sich:
- Bin ich überhaupt im richtigen Job?
- Habe ich nur ein vorübergehendes Motivationstief oder eine echte berufliche Sinnkrise?
- Wie finde ich Klarheit darüber, mich zu entscheiden: soll ich gehen oder bleiben?
- Wie finde ich heraus, was meine berufliche Passion ist?
- Welcher Be-Rufung muss ich folgen, damit ich wieder Sinn-Erfüllung erlebe?
Oder aber:
- Sie lieben Ihre Tätigkeit, auch das Unternehmen, für das Sie sich engagieren, leiden aber unter mangelnder Wertschätzung durch Vorgesetzte bzw. Ihr Team.
- Es fällt Ihnen schwer, sich das nötige Gehör bei den anderen zu verschaffen und an der richtigen Stelle „Nein“ zu sagen.
- Möglicherweise gibt es ungelöste Konflikte mit Ihrer KollegInnenschaft und Sie geraten immer mehr in einen Kreislauf von emotionalem Stress und Überforderung.
- Daheim fällt vielleicht das „Abschalten“ schwer.
- Sie merken, dass Ihr privates Glück von den beruflichen Belastungen mehr und mehr überschattet wird und werden zunehmend freudloser.
- Dazu gesellt sich bei Kritik durch andere ein Gefühl der Wertlosigkeit und die innere Überzeugung, nicht gut genug für den Job zu sein.
Wollen Sie aus diesem Kreislauf, der Sie immer unglücklicher macht, aussteigen? Lassen Sie uns gemeinsam an Lösungen und Auswegen arbeiten!
„Die reinste Form des Wahnsinns ist es, alles beim Alten zu belassen und zu hoffen, dass sich etwas ändert“
Albert Einstein
Meine Angebote für Unternehmen
Meine Angebote für Unternehmen unterteilen sich in Coachings, Trainings, Vortragstätigkeit und Webinare.
Klicken Sie auf die einzelnen Angebotsbereiche und erfahren Sie mehr!
Meine Coaching Angebote
Meine Coaching-Angebote bieten Ihnen vielfältige und nachhaltige Lösungen für berufliche Herausforderungen sowie weitreichende Impulse für Ihre berufliche Weiterentwicklung.
Dauer eines Coaching-Termins:
90 bis 120 Minuten pro Coaching-Termin
Dauer des Coaching-Prozesses:
Im ersten Coaching-Termin eruieren wir den ungefähren Zeitrahmen des Coaching-Prozesses. Dieser hängt von der Fülle Ihrer Themenstellungen und von Ihren Zielen ab.
Ort: Elßlergasse 8/4, 1130 Wien – oder online
Honorar: € 225.- pro 90 Minuten (exkl. MwSt.)
Berücksichtigen Sie bitte:
nicht alle Coaching-Tools sind im Online-Setting durchführbar. Manche meiner effizienten Methoden erfordern Ihre physische Anwesenheit.
Fragen Sie jetzt Ihr Wunsch-Coaching bei mir an!
Um zu den einzelnen Coachings noch mehr zu erfahren,
klicken Sie bitte auf den jeweiligen Coaching-Button.
Werden Sie kraftvolle/r Leitwölfin/Leitwolf Ihres Teams!
Für Führungskräfte, die mehr POWER in ihr Leadership bringen und so charismatische Leitwölfe/innen werden möchten.
- Wir beleuchten Ihre führungsrelevanten Themen.
- Sie erhalten wertvolle Tools für eine noch erfolgreichere Leadership-Performance.
Ihr Business-Empowerment!
Dieses Coaching unterstützt Sie bei:
- Ihren beruflichen Themen wie Positionierung und Karriereplanung
- Ihrer erfolgreichen Kommunikation und einem effizienten Konfliktmanagement
- der Findung Ihrer Rolle innerhalb Ihres Teams
- Ihrem gewinnbringendem Zeitmanagement
- einer guten Life-Work-Balance
- und mehr
Wenn Sie MEHR aus sich machen möchten!
Ihre Persönlichkeit entscheidet über Ihren Erfolg!
Im Coaching …
- veredeln wir Ihre Persönlichkeit und bringen die beste Version Ihrer Person zum Vorschein – für mehr Business-Erfolg und mehr berufliche Selbst-Verwirklichung
- stärken wir Ihre Potentiale und transformieren Ihre Entwicklungsthemen
Ihr Geist formt Ihr (Business-)Leben!
- Sie lernen die mentalen Gesetzmäßigkeiten für Erfolg kennen und anwenden.
- Limitierende Denkmuster lösen wir auf und verankern Erfolgsdenken, Erfolgshandeln, sowie die Manifestation Ihrer Ziele.
- Sie lernen Ihren Fokus auszurichten und beharrlich auf Ihr Ziel zuzusteuern.
Ihr erfülltes Leben in Balance!
Ganzheitlicher Erfolg ist dann möglich, wenn alle wesentlichen Lebensbereiche gut gedeihen.
- Wir destillieren Ihre wahren Ziele für alle Lebensbereiche heraus und schaffen Strategien und Zeitpläne zu deren Erreichung.
Wenn/Bevor nichts mehr geht!
- Wir eruieren die Faktoren der Entstehung Ihres Burnouts
- Wir lösen die der Erschöpfung zugrundeliegenden Muster auf
- Wir implementieren Selbstmanagement-Strategien, die Ihnen helfen, zukünftig ein gesundes Energie-Management zu leben und sich dort wohlwollend abzugrenzen und „Nein“ zu sagen, wo es für Ihre Gesundheit nötig ist.
Ihr innerer Friede kommt, wenn der Kampf aufhört!
Konflikte entstehen durch unterschiedliche Sichtweisen, Weltbilder und Werte der Menschen und dem Glauben, dass die eigene Sichtweise die richtigere ist.
Kommen Sie mit Ihren Konfliktpartnern zum Coaching und wir kreieren befriedigende Lösungen für alle Beteiligten.
Ihr Erfolgsbooster trotz Distanz!
Diese Form des Coachings kann der ideale Weg für Sie sein, wenn die räumliche Distanz zu Wien zu groß für Sie ist, Sie aber dennoch nicht auf Ihre berufliche Weiterentwicklung verzichten möchten.
“Wer aufhört, besser zu werden, hat aufgehört, gut zu sein.”
Philip Rosenthal
Frau Wurzer begleitet mich und meinen beruflichen Werdegang bereits seit 2012. Sie hat mir bei einigen schwierigen beruflichen, wie auch privaten Situationen gute Wege aufgezeigt, wie ich diese meistern und erfolgreich abschließen kann.
Gerade ihr systemischer Ansatz, sich meinen mehr oder weniger verborgenen Verhaltensweisen, Denkmustern und Selbstverhinderungen zu nähern und damit umgehen zu lernen und letztendlich zu lösen, spricht mich als „Finanzer“ sehr an.
Diese Unterstützung hilft mir meine privaten und beruflichen Ziele konsequent zu verfolgen und mich stetig weiterzuentwickeln.
Vielen Dank für das Bisherige und Zukünftige.
Mag. Leopold Fischl – CFO der ibis acam gmbh
Meine Trainings-Angebote
POWER 4 your LEADERSHIP!
In Verbindung mit vertiefenden Leadership-Success-Einzelcoachings (mindestens 2 Coachingtermine pro TrainingsteilnehmerIn).
Dauer des Trainings: 1,5 – 2 Tage
Das lernen Ihre Führungskräfte im Training
- Erkennen und Reflektieren
- Erkennen der systemischen Zusammenhänge zwischen dem Unternehmen, der Rolle der einzelnen Führungskräfte und den MitarbeiterInnen
- Erkennen der eigenen Verantwortlichkeiten und Abgrenzungen der eigenen Funktion
- Erkennen der Systemdynamiken innerhalb des Unternehmens und innerhalb des Teams
- Reflektieren des eigenen Führungsverhaltens und der eigenen Werte
- Erkennen der eigenen roten Linien und Triggerpunkte ihrer Führungsperformance
- Reflektieren der eigenen Wirkung und der eigenen Führung auf das Team
- Persönlichkeitsentwicklung als Voraussetzung für eine gelungene Führung
- Schaffen von Bewusstsein für eine gute Selbst-Führung als Voraussetzung für eine professionelle MitarbeiterInnen-Führung – ohne die Weiterentwicklung der eigenen Persönlichkeit ist auch keine Weiterentwicklung im Führungsverhalten möglich
- Setzen von eigenen Entwicklungsziele für ihr Leadership
- Praktische Übungen und Integration des Wissens in den Führungs-Alltag
- Erlernen einer guten Balance zwischen Fördern und Fordern der MitarbeiterInnen
- Lernen konstruktiv Feedback zu geben
- Erlernen der wichtigsten Faktoren zum Aufbau eines hervorragenden Beziehungsmanagements im Team (wesentlicher Baustein zur Fluktuationsprävention innerhalb des Unternehmens)
- Beleuchten und Üben von Methoden der Personal-Führung unter Einbeziehung des Feedbacks der Gruppe
- Erweitern der eigenen Führungs-Kompetenz
Leadership-Success-Einzelcoachings
als unmittelbare, weiterführende Maßnahme nach dem Leadership-Training.
Das Leadership-Training lässt die Führungskräfte erkennen:
- wo ihre Herausforderungen & ihr Entwicklungspotenzial im Leadership liegen und
- wo sie ansetzen müssen, um ihre MitarbeiterInnen-Führung zu professionalisieren
Im Einzelcoaching arbeiten wir punktgenau an diesen Entwicklungsthemen. Zeitnahe zum Leadership-Training sollen pro Teilnehmer mindestens zwei 90-minütige Coachings stattfinden.
Ihr Benefit
Nach dem Leadership-Success-Training ist die Motivation, an der Professionalisierung der eigenen Führungs-Performance zu arbeiten am größten. Nutzen Sie diese Motivation, um jede Führungskraft in der Umsetzung ihres nächsten Entwicklungsschrittes im eigenen Führungs-Verhalten zu unterstützen.
Je professioneller das Führungsverhalten der Führungskräfte, desto besser ihr Beziehungsmanagement mit den MitarbeiterInnen, desto besser die interne Kommunikation und das Betriebsklima, desto höher die Bindung der MitarbeiterInnen an die Führungskraft und das Unternehmen, desto niedriger die Fluktuation.
POWER 4 your MIND!
Geist formt Materie! Hier lernen Sie die Gesetzmäßigkeiten des erfolgreichen Mind-Managements kennen und anwenden. Weiterführende Einzelcoachings zur Internalisierung der Trainingsinhalte sind sinnvoll und erhöhen den Praxisnutzen.
Dauer des Trainings: 1 Tag
Ihr Trainings-Benefit
Die TrainingsteilnehmerInnen lernen:
- die mentalen Gesetzmäßigkeiten des Erfolgs kennen und anwenden
- wie sie – anhand einer Erfolgsformel – ihren Erfolg bewusst steuern können
- Smarte Ziele formulieren
- Techniken des Fokushaltens
- die praktische Umsetzung der mentalen Mechanismen der Zielerreichung
- die Erkenntnis, dass alles möglich ist und wird, wenn sie ihren Geist auf den „Erfolgssender“ einstellen
- Die Geheimnisse hinter dem Erfolg
POWER 4 your-SELF!
plus zwei individuelle Stress-Management-Einzel-Coachings pro TrainingsteilnehmerIn
Dauer des Trainings: 2 einzelne Trainingstage im Abstand von ca. 3 Wochen
Ihr Trainingsbenefit – Verbessertes Selbst- & Stressmanagement auf Basis von:
- Stressanalyse
Die MitarbeiterInnen lernen ihre un-/bewussten Stressmechanismen kennen:- Welche Glaubenssätze, innere Programme, Überzeugungen, systemische Muster, Umstände & Situationen führen beim einzelnen zu welchen Stressreaktionen?
- Wege zur Änderung dieser Muster mit dem Ziel der Verhaltensänderung bei den einzelnen TeilnehmerInnen
- Erlernen von Maßnahmen und Techniken zur Stressreduktion
Die TeilnehmerInnen erlernen ein breites Spektrum an Stressreduktionstechniken, die im Training praktisch erfahren und eingeübt werden, um sie anschließend im Berufsalltag zu integrieren.
Weitere Themen:- Mind-Management: positive, effiziente Selbstführung auch bei Veränderungen mit dem Ziel, die eigene Resilienz und Flexibilität zu erhöhen.
- State-Management: ich entscheide, wie ich mich fühle unabhängig von äußeren Faktoren. Guter Umgang mit unerwarteten Ereignissen.
- Zwischenmenschlicher Stress durch fehlgeleitete Kommunikation erkennen & Abhilfe schaffen durch Bewusstsein & Know-how.
- Implementierung in den gelebten Berufsalltag
Maßnahmenplan für´s daily business - Festigung, Vertiefung des Gelernten im Einzelcoaching, sowie Lösung von individuellen Stressthematiken, die im Rahmen des Trainings nicht Berücksichtigung finden können.
Für genauere Informationen zu den Trainings fragen Sie bitte direkt bei mir an!
Buchen Sie Ihr kostenfreies Strategiegespräch
Möchten auch Sie die POWER 4 SUCESS für Ihr Unternehmen zünden? Dann kontaktieren Sie mich für ein kostenfreies telefonisches Strategiegespräch.
In ca. 15 Minuten klären wir, wo Sie aktuell stehen und wohin Sie möchten. Auf dieser Basis mache ich Ihnen einen Vorschlag, welches meiner Trainings- & Coaching-Angebote am besten für Sie passt.
Rufen Sie: +43 699/19238819 an oder schicken Sie mir eine
E-Mail an:
Vortragstätigkeit
- Vortragstätigkeit & Podiumsdiskussionen
- Themen: Unternehmertum & Persönlichkeitsentwicklung
Fragen Sie für einen Vortrag bitte direkt bei mir an!
Rufen Sie: +43 699/19238819 an oder schicken Sie mir eine
E-Mail an:
Frau Mag. Klaudia Wurzer ist für die WKW als Vortragende und Coach tätig. Mit ihren Workshops „Mein unternehmerisches ICH“ & „Mein Persönlichkeitsprofil als Erfolgsfaktor“ schafft sie bei den TeilnehmerInnen Begeisterung fürs UnternehmerInnentum und zeigt Wege auf, wie die eigene Persönlichkeit überzeugend und erfolgreich in der Selbständigkeit eingesetzt werden kann.
Als Coach wird Frau Mag. Wurzer besonders wegen ihres präzisen Blicks für individuelle Lösungen, ihr breit gefächertes Know-how und ihre langjährigen vielfältigen Berufserfahrungen geschätzt, weil sie unsere Kunden genau da abholt, wo sie gerade im UnternehmerInnentum stehen und mittels ihrer Methoden dorthin führt, wo das größte persönliche und unternehmerische Wachstumspotenzial liegt.
Wir von der Wirtschaftskammer Wien schätzen Frau Wurzers hervorragende Arbeit ebenso wie unsere KundInnen – hier einige Stimmen unserer KundInnen zu den Workshops und Coachings von Frau Mag. Klaudia Wurzer:
- Frau Wurzer war sehr kompetent und ist sehr persönlich auf meine Situation eingegangen. Sehr gute Tipps!
- Ein großartiger Vortrag, sehr motivierend!
- Theorie und Praxis wurden gut verbunden. War sehr froh, dass ich die Chance genutzt habe, um dabei zu sein.
- Mir hat die aufgelockerte Stimmung und die klare Sprache der Vortragenden gefallen, sehr praxisnahe und einfühlsame Präsentation.
- Frau Wurzer hat genau meine Themen angesprochen.
- Mir haben die Kompetenz der Vortragenden und die „hands on“-Tipps gefallen
- Frau Wurzer ist im Gespräch sehr flexibel, gibt viele neue Impulse. Sehr interessant, totale Aufmerksamkeit!
- Sie hat es auf den Punkt gebracht!
Helmut Mondschein/Leiter des WKO Wirtschaftsservice
Kostenfreie Workshops/Webinare im Rahmen der WKO
Titel: Mein Persönlichkeitsprofil als Erfolgsfaktor
Der Workshop/das Webinar beleuchtet die Geheimnisse erfolgreichen Unternehmertums & zeigt auf, welche Persönlichkeitsaspekte Sie zum unternehmerischen Sieg führen.
Sie werden erkennen, dass von Ihrem persönlichen Wachstum Ihr unternehmerischer Erfolg abhängt, denn ohne Ihre persönliche Entwicklung ist keine nachhaltige unternehmerische Entwicklung möglich!
Möchten auch Sie die POWER 4 SUCESS in sich zünden? Dann kontaktieren Sie mich für ein kostenfreies telefonisches Strategiegespräch.
In ca. 15 Minuten klären wir, wo Sie aktuell stehen und wohin Sie möchten. Auf dieser Basis mache ich Ihnen einen Vorschlag, wie Sie am besten Ihre BUSINESS-POWER aktivieren können.
Ich unterstütze Sie gerne kraftvoll auf diesem Weg!
Rufen Sie: +43 699/19238819 an oder schicken Sie mir eine
E-Mail an:
